Programa de Incentivos 2016 Incentivo Captación PF + BXI Avanzado / Token Celular Campaña Venta Cruzada Puestos Participantes del Programa Ejecutivo de Cuenta Sr. Ejecutivo de Cuenta Jr. Características del Programa Vigencia: 01 de Marzo al 31 de Mayo 2016. Frecuencia: Mensual Variable de medición (métrica) Se otorgará una comisión por cada BXI Avanzado o Token Celular en las cuentas nuevas aperturadas Productos participantes Enlace Global, Mujer Banorte y Suma
Mecánica Se premiara al participante por cada BXI Avanzado o Token Celular en las cuentas de apertura. El monto del premio es de acuerdo a la siguiente tabla.
Producto Incentivo Enlace Global $20 Mujer Banorte $20 Suma $10
Premios 20 pesos por cada BXI Avanzado o Token en cuentas Enlace Global, Mujer Banorte 10 pesos por cada BXI Avanzado o Token en cuentas Suma Consideraciones Adicionales Para ser acreedor al incentivo el participante deberá tener un cumplimiento igual o mayor a 50% en la Calificación Final en HIR. El incentivo aplica solo en aperturas de cuentas nuevas Para ser acreedor al incentivo el ejecutivo deberá colocar por lo menos el 60% de BXI Avanzado o Token Celular en las cuentas
aperturadas. La contratación del BXI Avanzado o Token Celular deberá efectuarse el mismo día que la apertura de la cuenta Los participantes deberán ser empleados activos al momento de la Premiación de acuerdo a la validación que proporcione el área de Recursos Humanos. El área de Recursos Humanos validará el nombre y puesto de los participantes. Se tomará como oficial la información registrada en el área de Recursos Humanos al cierre del periodo evaluado. El pago de los premios en efectivo se harán directamente en la cuenta de nómina del empleado ganador con su debida retención de ISR. Los premios se otorgarán en la segunda quincena del tercer mes inmediato posterior al periodo en que se realizaron las ventas. El programa puede sufrir variaciones, avisadas con anticipación, a fin de mantener un programa justo, equitativo y eficiente. Cualquier situación no prevista en la mecánica será evaluada por la Dirección del área del producto en conjunto con la Dirección Ejecutiva Gestión Comercial y Dirección Ejecutiva de Organización, Compensaciones y Beneficios para la toma de decisiones. Ejemplo