PLAN DE COMPENSACIÓN
Tarifa de Inscripción es $49 = 1 año con renovación anual de $49. Compra un paquete y $49 exentos para el primer año
CALIFICACIÓN PARA COMISIONES Sea Activo: Sea Activo: Para recibir compensación, usted tiene que mantenerse Activo. Una forma de usted activarse es hacer una compra personal de un producto con volumen comisionable (V) que cumpla el requisito de 40 V o más en la fecha de aniversario mensual de su pedido anterior, puede variar de 28 a 31 días según el mes.
Compensación yRecompensa Recompensa Hay 5 formas de Compensación en el Plan de Compensación de Tava.
1. Bono por Venta 2. Bono de Inicio Rápido 3. Pago Binario 4. Pago de Igualación 5. Participación en los Repartos de Beneficios Y Ganancias Además, un Bono: Consigue 3 y consiguelo GRATIS!
Mientras un Asociado comienza el desarrollo de sus equipos de ventas mediante la introducción de otros Asociados que también se inscriben en Tava, el Volumen (V) creado por la actividad de ventas de sus equipo de Asociados se acumularan y mantendrán hasta que el Asociado cumpla con las calificaciones que se pagarán en esa actividad mientras el Asociado permanezca Activo. Periodo de de Gracia GraciaActivo: Activo Su activación se inicia cuando usted tiene un pedido personal con un mínimo de 40 V y permanecerá activo hasta esa misma fecha el mes siguiente. El periodo de gracia activa de Tava le permitirá continuar acumulando volumen solo *de sus equipos por un periodo de 7 días. *No se ganarán comisiones de ningún tipo durante este periodo
Ejemplo: John se inscribe el 4 de Julio 2019 con 1 producto con 40 V. Ahora John está activo hasta las 11:59:59 PM del 4 de Agosto 2019. Si su Volumen de Calificación del Equipo es 10,000 TQV a las 5 PM del 4 de Agosto y no completa un pedido personal antes de las 11:59:59 PM de Agosto, todo el Volumen de Calificación del Equipo (TQV) se descargará al 100%. Llegar a ser Calificado: Calificado: Después de que usted se Activa, le enseñaras a dos Asociados Inscritos Personalmente como hacer lo mismo, después usted será Calificado. Usted con 40V (Activo)
Marcelo con 40V (Activo)
Alma con 40V (Activa)
PÁGINA 2
Términos Básicos de Saber PV - También conocido como Volumen Personal, este volumen se le acredita a usted personalmente cuando usted compra un producto. Tenga en cuenta que algunos productos pueden tener menos de 40 PV y no satisfará el requisito de estar activo y calificado para comisiones.
V P - Volumen comisionable, es un valor de puntos que se asigna a cada producto de Tava. (V) se utiliza para rastrear y medir si usted está activo y para calcular comisiones. Periodo de Periodo deBono BonoSemanal Semanal - El Periodo de Bono Semanal comienza cada Viernes por la mañana a las 12:00 hora central y termina el Jueves por la noche a las 11:59:59 hora central. Periodo de Periodo deCalificación Calificación - El rango y pago que califica a un Asociado está determinado por el Periodo de Calificación. El Periodo de Calificación de Tava es un mes calendario estándar. A partir de las 12:00 AM el 1 y terminando el ultimo dia del mes a las 11:59:59 PM. Volumen Transferido (Carry Over Volume COV): Volumen Transferido (Carry Over Volume COV) -Cualquier volumen comisionable (V) que no fue comisionado en el periodo semanal actual que se transfirió al siguiente periodo. Y continuará transfiriendo mientras el Asociado permanezca Activo.
Rango de Pago Pago - Es el rango para el que usted ha calificado dentro del Periodo Rango de de Calificación. Rango de Rango de Pago Pago Mínimo Mínimo - Es el rango de pago mínimo en el que se le pagará durante un periodo. Su rango de pago más alto que usted logra en un mes calendario, será el rango de pago mínimo en el mes siguiente.
5 Formas de Ganar Al completar los sencillos pasos anteriores, un Asociado puede beneficiarse de todos los componentes increíblemente gratificantes y lucrativos del Plan de Compensación de Tava como se describe aquí.
1. Bono Por Venta Es la diferencia entre el precio al por mayor de el Asociado y el precio de venta al por menor sugerido. Un Cliente es alguien que paga el precio de venta al por menor sugerido directamente del Asociado. Tava ofrece un 100%, 30 dias de garantia de devolucion de dinero.
Asociado Activo - Cumpla con el requisito mínimo activo mensual de 40 V. Asociado Activo: ClienteActivo Activo: - Cumpla con el requisito mínimo activo mensual de 40 V. Cliente Cliente - Una persona en el sistema que no ha inscrito personalmente a dos Cliente
Ejemplos del Producto Producto
Precio Sugerido al Cliente
Precio de Asociado
Volumen
Bono Por Venta
Vida+
$64.95
$54.95
20V
$25
Kai Tea
$69.95
$59.95
25V
$25
Valé Vitamina Líquida
$64.95
$49.95
20V
$25
personas o compra productos de Tava directamente de un Asociado de Tava.
Pierna dePago Pago - Es el equipo binario izquierdo o derecho que tiene la menor Pierna de cantidad de Volumen acumulado (V) (esto incluye el derrame de volumen)(spill over volume). Pierna delConstructor Constructor - Es el equipo binario izquierdo o derecho que tiene la Pierna del mayor cantidad de Volumen acumulado (V) (esto incluye el derrame de volumen)(spill over volume).
Precio Introductorio
Derrame deVolumen: Volumen -Es el volumen que se produce en su organización de línea Derrame de descendente, pero este miembro del equipo fue inscrito por alguien colocado encima de usted en el árbol binario.
PÁGINA 3
Formas de Ganar
(continuo)
2. Bono de Inicio Rápido (con InstaPay)
3. Pago Binario
Cuando un Asociado nuevo se inscribe por primera vez, tiene la opción de comprar un Paquete de Inscripción Inicial de productos de su elección. Dependiendo del Paquete de Productos seleccionado, el nuevo Asociado inscrito recibirá un bono de inicio rápido de hasta $800. El Registrador del Asociado nuevo debe estar Activo para recibir el Bono de Inicio Rápido.
El requisito para ganar comisiones binarias es que usted debe haber inscrito personalmente a dos Asociados que están actualmente activos con 40 PV, uno colocado en su equipo izquierdo y uno en su equipo derecho. Al Final de cada semana, el equipo con mayor volumen comisionable total se llama el equipo de constructores y el equipo con el menor volumen comisionable total se llama el equipo de pago. Un Asociado calificado ganará entre 10% y 26% del total del CV del Equipo de pago cada semana con un pago binario máximo de $500 a $50,000 por semana basado en el rango de pago calificado.
Usted con 40V (Activo) Usted recibe $100
Usted recibe $500
Ignacio (Paquete Personal $300) Patrocinado por Usted
Celeste (Paquete De Constructores $1200) Patrocinada por Usted
Bono de Inicio Rápido Paquetes del Bono de Inicio Rápido
1.Paquete Personal (puedes mover de pack personal a pack de constructores)**
2.Paquete Via Rápida (puedes mover de pack via rapida a pack de constructores)**
3.Paquete de Constructores Anulación de 60 días al 20% de pago binario
4.Paquete de Fundadores Anulación de 120 días al 20% de pago binario
Precio Volumen Mayorista
Ejemplo: Ejemplo: El Asociado con un rango de Asesor tiene 2,660 CV en su Equipo de Pago y 5,160 CV en su Equipo de Constructor. Ellos reciben un pago de binario de $266 (10% de el Equipo de Pago 2,660 CV) Entonces 2,660 puntos se deduce por igual de los dos equipos y el el resto de los 2,500 COV del Equipo de Constructor son transferidas a la próxima semana. No hay flushing del CV del Equipo de Constructor si el Asociado permanece Activo.
Bono
$300
100V
$100 pagado al Patrocinador
$500
150V
$200 pagado al Patrocinador
$1200
300V
$500 pagado al Patrocinador
$2000
600V
$800 pagado al Patrocinador
**Actualización disponible durante 60 días a partir de la fecha de inscripción. Disponible durante 60 días a partir de la fecha de inscripción.
Usted con 40V (Activo) Equipo Izquierda = 5160V (Equipo de Constructor)
Felix 80V
Equipo Derecha = 2660V (Equipo de Pago)
Antonio 40V
Pago Binario
Lito 40V Marco 40V Más compañeros de su equipo 5000V subiendo de esta pierna
Sara 0V Carla 120V Más compañeros de su equipo 2500V subiendo de esta pierna
PÁGINA 4
Formas de Ganar
(continuo) Pago de Igualacion
4. Pago de Igualación Mientras un Asociado construye dos equipos y comienza a ganar un pago binario, ayudará aquellos que se inscriban personalmente y los miembros de su equipo para hacer lo mismo. Mientras los equipos crecen y más miembros de los equipos comienzan a ganar pago binario, un Asociado puede ganar un Pago de Igualación (Check Match Pay) igual a un porcentaje de el Pago Binario ganadas por sus Asociados Activos Inscritos Personalmente** (PEAA) (Primer Nivel), así como los Asociados Activos que ellos inscriben (Segundo Nivel). Usted puede ganar hasta 50% del pago binario de sus Asociados Activos Inscritos Personalmente. Además obtener hasta el 50% de el inscrito personalmente de su inscrito personalmente. El porcentaje de Pago de Igualación y el número de niveles que un Asociado califica para recibir el Pago es determinado por el Rango de Pago del Asociado. (Consulte Página 7 del Plan de Compensación para obtener detalles de %)
Ejemplo:
Si usted es el Pago de Rango Director y su inscrito personal Jim está ganando $400 de pago binario y el inscrito personal de Jim está ganando $300 de pago binario, entonces le parariamos a usted $200 de Pago de Igualación (40% del primer nivel pago de $400 y 10% del segundo nivel de pago de $300). A medida que usted alcance rangos y volumen más altos debido al crecimiento de su negocio, usted califica para ganar un pago de igualación directamente relacionado con las personas exitosas que has ayudado desarrollar.) (Gana hasta un 50% de Pago de Igualación en 2 niveles de patrocinio)
Usted con 40V Rango de Pago Diamante Antonio Su PEAA** ganando $300 del Pago Binario
Felix Su PEAA** ganando $400 del Pago Binario
Lito
Marco
Sara
Carla
5. Participación en los Repartos de Beneficios Y Ganancias Cada semana Tava reserva el 1% del CV total de la Compañía. Cada Asociado de Tava que logra ser pagado como rango: Presidente a Crown Diamante recibe un bono basada en la asignación de repartos de beneficios y ganancias. La agrupación se dividirá en el número total de acciones/repartos. (Consulte Página 7 del Plan de Compensación para repartos por rango pagado)
Ejemplo:
Las ventas de productos (CV) de la Compañía para la semana son $500,000 ($500,000 X 1% = $5,000) La cantidad total de las acciones de rango para la semana es 100, haciendo las acciones $50 cada reparto y su rango de pago para esta semana es Diamante (5 repartos) usted recibiría $250.
PÁGINA 5
Formas de Ganar
(continuo)
Consigue 3 y consiguelo GRATIS! Nuestros productos son fantásticos y valoramos su salud a medida que ayudamos a construir su riqueza. Cada mes disfrutarás de tus productos de Tava y no hay mejor manera de disfrutarlos, excepto cuando es GRATIS! Como puedes hacer esto? Bueno, su producto favorito puede ser GRATIS con el bono “Consigue 3 y consiguelo GRATIS! Simplemente comparta los productos de Tava con sus amigos, familiares, vecinos, compañeros de trabajo y conocidos, y cuando tres de ellos compren productos como su Cliente Asociado inscrito personalmente (cliente al por mayor- Asociado), su producto favorito de Tava es GRATIS el siguiente mes calendario! Mínimo de 3 Asociados Activos Inscritos Personalmente en el Rango de Cliente registrados en Auto Envio. (El pedido debe haber generado de templada de Auto Envío para calificar) La sistema tomará los 3 pedidos más grandes y dividirá los totales del producto (menos envío e impuestos) compra 3 y usted recibirá un crédito de hasta $120 aplicado a su próximo Auto Envío del mes. Uselo o pierdelo)
Compra 3 Consiguelo GRATIS!
Usted con 40V (Activo)
Felix Su PEAA** con AutoEnvio de $59.95
Antonio Su PEAA** con AutoEnvio de $54.95
Su PEAA** con AutoEnvio de $164.85
Su PEAA** con AutoEnvio de $119.90 Lito
Marco
Sara
Carla
Usted con 40V (Activo) Felix
$59.95
Antonio
$54.95
Lito
$164.85
Sara
$119.90
Total
$334.70
Máximo Permitido $120 aplicados al AutoEnvio del próximo mes
PÁGINA 6
AVANCE DE RANGOS La siguiente tabla describe los diversos rangos y requisitos para cada uno, así como las recompensas correspondientes para cada rango. Cada título posterior supone que todos los requisitos de título anteriores se siguen cumpliendo o reemplazando por el siguiente requisito superior indicado. RANGOS
REQUISITOS
CLIENTE
Cumplir con el requisito activo mínimo de 40 V
ELEGIBILIDAD PARA GANANCIAS Bono Inicio Rápido
ASOCIADO
Cumplir con requisito activo mínimo de 40V. Calificado Binario: Miembro de su equipo inscrito personalmente en la pierna derecha e izquierda; cada uno con 40 V.
Bono Inicio Rápido, Pago Binario
PAGO BINARIO
EQUIVALENCIA BINARIA
REPARTO DE GANANCIAS
X 10% pago con límite semanal de $500
X
X
X
X
RANGOS DE CONSTRUCTORES DIRECTOR
Cumplir con requisito activo mínimo de 40V. Calificado Binario: Miembro de su equipo inscrito personalmente en la pierna derecha e izquierda; cada uno con 40 V. 2K Volumen en la Pierna de Pago.
Bono Inicio Rápido, Pago Binario
10% pago con límite semanal de $2,000
X
X
DIRECTOR 2
Cumplir con requisito activo mínimo de 40V. Calificado Binario: Miembro de su equipo inscrito personalmente en la pierna derecha e izquierda; cada uno con 40 V. 5K Volumen en la Pierna de Pago.
Bono Inicio Rápido, Pago Binario
10% pago con límite semanal de $5,000
X
X
RANGOS DE LIDERAZGO DIRECTOR EJECUTIVO
Cumplir con requisito activo mínimo de 40V. Calificado Binario: Miembro de su equipo inscrito personalmente en la pierna derecha e izquierda; cada uno con 40 V. 10K Volumen en la Pierna de Pago.
Bono Inicio Rápido, Pago Binario, Pago de Igualación
12% pago con límite semanal de $5,000
25% primer nivel
X
DIRECTOR EJECUTIVO 2
Cumplir con requisito activo mínimo de 80V. Calificado Binario: Miembro de su equipo inscrito personalmente en la pierna derecha e izquierda; cada uno con 40 V. 25K Volumen en la Pierna de Pago.
Bono Inicio Rápido, Pago Binario, Pago de Igualación
14% pago con límite semanal de $7,500
25% primer nivel 10% segundo nivel
X
DIAMANTE
Cumplir con requisito activo mínimo de 80V. Calificado Binario: Miembro de su equipo inscrito personalmente en la pierna derecha e izquierda; cada uno con 40 V. 50K Volumen en la Pierna de Pago.
Bono Inicio Rápido, Pago Binario, Pago de Igualación
16% pago con límite semanal de $10,000
40% primer nivel 10% segundo nivel
X
DOBLE DIAMANTE
Cumplir con requisito activo mínimo de 100V. Calificado Binario: Miembro de su equipo inscrito personalmente en la pierna derecha e izquierda; cada uno con 40 V. 80K Volumen en la Pierna de Pago.
Bono Inicio Rápido, Pago Binario, Pago de Igualación
20% pago con límite semanal de $15,000
50% primer nivel X 20% segundo nivel
TRIPLE DIAMANTE
Cumplir con requisito activo mínimo de 100V. Calificado Binario: Miembro de su equipo inscrito personalmente en la pierna derecha e izquierda; cada uno con 40 V. Al menos 1 Director Activo de su árbol de inscripción personal del mes de comisión anterior. 200K Volumen en la Pierna de Pago.
Bono Inicio Rápido, Pago Binario, Pago de Igualación, Reparto de Ganancias
22% pago con límite semanal de $20,000
50% primer nivel, 30% segundo nivel
DIAMANTE NEGRO
Cumplir con requisito activo mínimo de 100V. Calificado Binario: Miembro de su equipo inscrito personalmente en la pierna derecha e izquierda; cada uno con 40 V. Al menos 2 Directores Activos (1 en cada pierna) de su árbol de inscripción personal del mes de comisión anterior. 400K Volumen en la Pierna de Pago.
Bono Inicio Rápido, Pago Binario, Pago de Igualación, Reparto de Ganancias
23% pago con límite semanal de $25,000
1% de Volumen Total 50% primer nivel, de la Compañía 40% segundo nivel (3 acciones)
DIAMANTE CORONA
Cumplir con requisito activo mínimo de 100V. Calificado Binario: Miembro de su equipo inscrito personalmente en la pierna derecha e izquierda; cada uno con 40 V.Al menos 4 Directores Activos (2 en cada pierna, pero uno puede ser sustituido por presidente) y al menos 1 Presidente de su árbol de inscripción personal del mes de comisión anterior. 600K Volumen en la Pierna de Pago.
Bono Inicio Rápido, Pago Binario, Pago de Igualación, Reparto de Ganancias
24% pago con límite semanal de $30,000
1% de Volumen Total 50% primer nivel, de la Compañía 50% segundo nivel (5 acciones)
DIAMANTE EMBAJADOR
Cumplir con requisito activo mínimo de 100V. Calificado Binario: Miembro de su equipo inscrito personalmente en la pierna derecha e izquierda; cada uno con 40 V. Al menos 4 Directores Activos patrocinados personalmente (2 en cada pierna, pero uno puede ser sustituido por Presidente) y al menos 1 Presidente de su árbol de inscripción personal del mes de comisión anterior. 1 MILLÓN Volumen en la Pierna de Pago.
Bono Inicio Rápido, Pago Binario, Pago de Igualación, Reparto de Ganancias
25% pago con límite semanal de $50,000
1% de Volumen Total 50% primer nivel, de la Compañía 50% segundo nivel (10 acciones)
1% Volumen Total de la Compañía (2 acciones)
Regla del 60% - Tava pagará hasta el 60% de todo el volumen de la Compañía para el periodo de pago a través del Binario, y Bono de igualación. Los pagos de estas bonificaciones se limitaran a toda la Compañía al 60%. NOTA - El Bono de Inicio Rápido, Bono por Venta y Piscina de Reparto de Beneficios no se limitaran. NOTA - Debe hacer una compra de un mínimo de 1 producto comisionable para unirse a la Compañía. InstaPAY Explicado: En sus primeros 30 días sus Bonos de Inicio Rápido pagarán en el ciclo de pago de Tava semanal. Los Bono de Inicio Rápido con InstaPAY se pagarán cuando el pedido esté completo y se depositara en su Tava Wallet en su oficina administrativa de Tava.
PÁGINA 7
