¡Dallas, Texas y Mannatech acogerán el evento Global más ...

¡Dallas, Texas y Mannatech acogerán el evento Global más importante .... Países Bajos, Noruega, República de Irlanda, Su
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¡Dallas, Texas y Mannatech acogerán el evento Global más importante del año! MannaFest 2016. No se pierda la formación del orador invitado Eric Worre y Asociados top de todo el mundo, ya que le darán consejos de cómo desarrollar su negocio. Habrá lanzamientos de nuevos productos, además de la presentación de muchas nuevas iniciativas para ayudarle a tener éxito en su negocio. Es el momento de celebrar el éxito y unirse a los demás asociados de todo el mundo, en el evento más importante de Mannatech. Para saber más sobre MannaFest, visite MannaFest.com Para ayudarle en su camino vamos a llevar a cabo un Incentivo MannaFest, empezando en BP11 (26 de septiembre), todos los detalles se listan a continuación; Fechas Importantes MannaFest – 6 de abril 2016 – 10 abril 2016 Periodo del Incentivo - BP11 2015 – BP1 2016 - (26 septiembre 2015 – 15 enero 2016) Entrega del Tracker - Viernes 29 de enero de 2016 Fechas Alojamiento Llegada miércoles 6 de abril – Salida domingo 10 de abril de 2016 •

Puntos

Los Puntos que son necesarios para todas o cada una de las siguientes recompensas; Vuelos – un viaje ida y vuelta (coste máximo 1,150.00 €)* Alojamiento en hotel – 4 noches (habitación para 2 personas) Registro - (Paquete Triple (incluye: Registro, Formación con Eric Worre y Gala M5M)

1000 500 100

Los puntos listados arriba son para cada actividad; por lo tanto si desea reclamar las tres, el total de puntos necesario es 1600. *Se debe proporcionar una copia a Mannatech y le reembolsaremos el coste del vuelo.

Para cada recompensa, al menos el 50% de los puntos deben proceder de la actividad de los Pedidos Automáticos y de Packs (y estos han de ser altas/pedidos europeos) Como hacer puntos Puntos de Packs y Pedidos Automáticos •

Packs

Puede hacer puntos a través de altas o ascensos de Asociados que compren packs de productos de Mannatech. Los puntos se adjudicarán al Reclutador (siempre que esté activo, con un pedido de al menos 100 Puntos de Volumen (PV) en el mismo Periodo Empresarial (BP) que el alta), por cada nuevo Asociado que compra los siguientes packs: Packs Paquete Preferido (Champion) Nutriverus™ Paquete Preferido (Champion) Advanced Ambrotose® Paquetes All Star (Premium Champion) 200 PV Paquetes All Star (Premium Champion) 400 PV Paquetes All Star (Premium Champion) 600 PV (solo España) •

Puntos 10 15 25 50 75

Pedidos Automáticos

Nuevo Pedido Automático Asociado o Miembro

Puntos 10

Un nuevo Pedido Automático es un Pedido Automático que no ha ocurrido antes o que no se ha generado desde el BP5 2015. Los puntos de se darán cada Periodo Empresarial (BP) al Reclutador, cuando el Pedido Automático de 100 o más PV se genera en un BP dentro del periodo del incentivo. Por favor, tenga en cuenta que solo Packs y Pedidos Automáticos comprados en Europa se incluirán en el cálculo de puntos. •

Puntos de Liderazgo

Nuevo Liderazgo: los puntos de liderazgo serán adjudicados a cualquier Asociado que alcance un nuevo nivel de Liderazgo y solo se puede conceder una vez en cada nivel de liderazgo alcanzado (ej. Los Asociados necesitan alcanzar un nivel de liderazgo más alto que el que tenian al final del BP9 2015 (28 de agosto)) Mantenimiento de liderazgo: los puntos serán adjudicados cada BP que se mantenga un liderazgo. Un Asociado debe estar al mismo nivel de Liderazgo o

mayor que al cierre del BP9 2015 (28 de agosto) y su Volumen de Puntos de Grupo (GPV) debe ser el mismo o mayor que al cierre del BP9 2015. Desarrollo de Liderazgo: los puntos serán adjudicados una vez, durante el periodo del Incentivo al Reclutador cuando el líder nuevo o recalificado gana sus nuevos puntos de liderazgo. El reclutador debe estar al mismo nivel o mayor que el líder de su línea descendente y tener un pedido de cualificación de 100 PV en el BP en el que se ganan los puntos.

Nivel de Liderazgo Regional Nacional Nacional Sénior (12000) Ejecutivo Ejecutivo Sénior (40000) Presidencial

Puntos Liderazgo Nuevo Nivel 50 100 200 300 400 500

Puntos Puntos Liderazgo Liderazgo Mantenimiento Desarrollo 25 15 50 25 75 50 100 75 125 100 150 125

Para más detalles en la definición de niveles de liderazgo, por favor refiérase a Plan de Compensación y Carrera de Mannatech. Siga Su Progreso Para seguir su progreso por favor visite Mannatech.com y descargue el Tracker del Incentivo de Mannatech. Para reclamar su premio los trackers deben ser remitidos antes del cierre laboral, el viernes 29 de enero de 2016. Términos y Condiciones Altas Todos los Asociados Independientes activos en la Posición Correcta que sean residentes de Austria, República Checa, Dinamarca, Estonia, Finlandia, Alemania, Países Bajos, Noruega, República de Irlanda, Suecia, España o Reino Unido y que tienen más de 18 años de edad antes del comienzo de BP11 2015 (26 de septiembre 2015). Un Asociado Independiente en Posición Correcta es el que ha renovado su posición según sea necesario y no es objeto de una Investigación Abierta por el Comité de Cumplimiento o una disposición o recomendación de Cumplimiento Final. La decisión de Mannatech es definitiva.

Definiciones 1. Transferencias de posición - A los efectos de este incentivo, el valor del paquete comprado por el nuevo titular de la cuenta determinará los puntos otorgados. 2. Miembros a. Los miembros son clientes minoristas y no participan en la Carrera Mannatech y el Plan de Compensación. b. El volumen de los pedidos de los Miembros contará hacia sus Puntos de Volumen de Grupo y los Pedidos Automáticos contarán siempre y cuando cumplan los criterios descritos en la sección anterior sobre Pedidos Automáticos. 3. Calificados al Incentivo – Asociados que cumplen con los Criterios de Calificación durante el Período del Incentivo y acatan las Reglas Generales. 4. Periodo de Calificación – El periodo del Incentivo de Mannatech va desde el BP11 2015 – BP1 2016 (26 de septiembre 2015 – 15 de enero de 2016). 5. Para Director Nacional Sénior, un Asociado necesita 12,000 GPV observando la división 65/35, y tener dos patas con dos Directores Nacionales en cada pata. 6. Para Directores Ejecutivos Sénior, un Asociado necesita 40,000 GPV observando la división 65/25/10 y tener 3 patas de las cuales dos patas deben tener dos Directores Nacionales en cada una de estas patas. Aclaraciones 1. Antes de la notificación oficial de la calificación a Calificados al Incentivo, toda la información es extra oficial y está sujeta a cambios y a la verificación de Mannatech. 2. Mannatech no asume la responsabilidad notificar a los participantes de del Incentivo sobre devoluciones o cancelaciones dentro de su organización que afecten a la puntuación de ventas. 3. Recomendamos que los asociados hagan un seguimiento manual de su progresión. Si hubiera alguna discrepancia, tendrá un registro de su negocio. Todas las discrepancias deben ser recibidas por el Equipo del Servicio al Cliente de Mannatech dentro de los 30 días siguientes al cierre del Período de Calificación. Cualquier discrepancia recibida después de los 30 días no será considerada para su aprobación. 4. Todas las discrepancias deben enviarse al Equipo del Servicio al Cliente de Mannatech a [email protected]. 5. Todas las determinaciones / decisiones en cuanto a la adjudicación del incentivo son únicamente a discreción de Mannatech 6. El Incentivo Mannafest es para que el Calificado al Incentivo reclame un vuelo, alojamiento, matrícula o las tres de Mannafest 2016 (6 abril 2016 hasta 10 abril 2016). Todos los traslados, comidas y costos diferentes a los mencionados anteriormente son responsabilidad del Calificador. 7. En el BP que un asociado alcance un nuevo nivel de liderazgo pueden reclamar los puntos del Nuevo Nivel de Liderazgo pero no los puntos de Mantenimiento de Liderazgo.

Reglas generales 1. El Incentivo de Viaje es ofrecido y administrado por Mannatech Swiss International GmbH c/o Mannatech Limited de 85a Park Drive, Milton Park, Abingdon, Oxfordshire, OX14 4RY. Al ingresar al Incentivo de viaje, los participantes aceptan expresamente todas las reglas y decisiones que tome Mannatech. 2. Todos los asociados y sus nuevas altas deben ser residentes de Austria, República Checa, Dinamarca, Estonia, Finlandia, Alemania, Holanda, Noruega, República de Irlanda, Suecia, España o Reino Unido para poder participar. Todos los demás ingresos quedarán descalificados. 3. Solamente los Asociados Independientes activos que Cumplen con las Condiciones durante el Período de Calificación del Incentivo de viaje califican para participar. Un “Asociado que cumple con las condiciones” es quien ha renovado su posición según se le solicite y no ha sido sujeto a una disposición o recomendación por parte del Comité de Cumplimiento. La decisión de Mannatech es definitiva. 4. Para cada recompensa reclamada, un mínimo del 50% de los puntos reclamados deben proceder de la venta de Packs y/o Pedidos Automáticos. 5. El Incentivo Mannafest se adjudicará al Calificado al Incentivo cuyo nombre aparece en la cuenta de Mannatech al final del período de calificación. Los Cualificados al Incentivo serán notificados por correo electrónico a la dirección registrada en su cuenta de Mannatech. 6. Las recompensas pueden ser obtenidas en cada Cuenta de Asociado (Personales y de Negocios / Cuentas de Socios). 7. TODOS los participantes DEBEN tener 18 años o más el 26 de septiembre de 2015. Se REQUERIRÁ verificación de la edad antes de recibir el viaje. Si se detecta que el Calificador del incentivo no tenía al menos 18 años al comienzo del Período de Incentivo, se cancelará el premio al Incentivo. 8. No hay límite por cada cuenta en cuanto al número de vuelos, altas o alojamiento que se pueda reclamar siempre que se hayan cumplido los criterios de calificación. Se espera de los calificados que compren sus propios vuelos. La fecha de salida debe ser el 6 de abril 2016 o antes y el retorno el 10 de abril 2016 o posterior. Presentando una factura/prueba de compra Mannatech reembolsará hasta 1,150 €. 9. Mannatech se reserva el derecho a cancelar o modificar el programa del Incentivo según Mannatech determine a su discreción. Mannatech puede alterar o añadir criterios en cualquier momento. 10. Los participantes deben alcanzar todos los requerimientos de elegibilidad. Las determinaciones y decisiones de Mannatech son finales en todos los aspectos relacionados con este Incentivo.

11. Al participar, los participantes dan su consentimiento para el uso de su nombre e imagen para fines publicitarios y promocionales por Mannatech sin compensación adicional. 12. Mannatech, a su entera discreción, se reserva el derecho de sustituir el destino del Incentivo por uno de igual o mayor valor para cualquier Calificador del Incentivo individual o de todo el grupo de Calificados de Incentivos. 13. Los impuestos son la responsabilidad del Asociado calificado para el Incentivo. 14. Mannatech se reserva el derecho de descalificar a un participante si fraude o fallos técnicos comprometen la integridad del Incentivo, según lo determinado por Mannatech, a su entera discreción. 15. Mannatech se reserva el derecho, a su discreción, a recuperar el valor agregado del Incentivo directa o indirectamente a través de la retención de futuras comisiones conforme con la Política de Devoluciones de Productos para todos los productos devueltos. 16. Mannatech no será responsable por daños o pérdidas que resulten de entrar en el Incentivo. 17. La responsabilidad total de Mannatech en relación con el incentivo en ningún caso podrá exceder el valor monetario combinado de la recompensa según las estimaciones de este Reglamento. 18. Los Calificados al Incentivo serán notificados a más tardar el 12 de febrero 2016 a través de correo electrónico para aquellos que tienen cuentas de correo electrónico VÁLIDA en su cuenta de Mannatech a la recepción del Tracker completado. Si bien la notificación se devuelve como no entregable, el premio podrá caducar . Las notificaciones incluirán un enlace al sitio web de registro Mannafest. La información sobre cómo completar el registro también se incluye en las notificaciones. 19. La inscripción para Mannafest se debe completar en línea y sometido a Mannatech a más tardar 8 semanas antes de viajar. Si no se recibe respuesta se perderá el viaje. Los datos de registro serán remitidos al final del Período de Calificación para todas las Eliminatorias de incentivos. 20. El premio se otorga a aquellos que han calificado de acuerdo a los Criterios de Calificación anteriores. Los calificados pueden elegir con quién compartir su habitación. 21. El incentivo debe ser utilizado en las fechas especificadas por Mannatech o se perderá. 22. Todos los Calificados al incentivo están invitados a discreción del Presidente Regional de Mannatech de Europa, África del Sur y Australia. 23. Todos los impuestos aplicables y seguro de viaje son responsabilidad del Calificado al Incentivo. 24. Se requieren pasaportes para todos los viajeros, independientemente de la edad. Puede haber restricciones especiales para padres que viajan con niños menores de edad. Póngase en contacto con su consulado local para los requisitos de viaje. 25. Si el Calificado al Incentivo decide no aceptar el subsidio de vuelo, registro o alojamiento ganado, no podrá ser sustituido por dinero y la recompensa se perderá. 26. Las cancelaciones de alojamiento deben hacerse por escrito y enviando a Mannatech Ltd (fax o e-mail) a más tardar 30 días antes del viaje. Existe un cargo

por cancelación de una noche de alojamiento al Calificado al Incentivo para cualquier cancelación recibida. Las cancelaciones deben venir del Clasificado al Incentivo y enviado por correo electrónico a: [email protected] o por fax al 0044 1235 441801. 27. No es necesario comprar. Nulo donde sea prohibido por la ley. 28. Para aclaraciones contacte al Servicio de Atención al Cliente en el 800 8100 47 o por correo electrónico [email protected]. Ver también el Plan de Carrera y Compensación para más detalles sobre la construcción de un negocio de Mannatech.